掃一掃加微信，方便交流咨詢，備考指導
為滿足部分機關事業單位補充編外用工的需要，根據《關于印發〈杭州市余杭區機關事業單位編外用工（人員）管理辦法〉的通知》（區委辦〔2019〕97號）、《關于印發<關于《杭州市余杭區機關事業單位編外用工（人員）管理辦法》配套文件>的通知》（余編辦〔2019〕17號）文件有關精神，經研究，決定組織開展2021下半年部分余杭區機關事業單位公開招用編外人員工作。現將有關事項公告如下：
一、招用計劃
此次計劃公開招用編外人員229名。具體招用單位、崗位、人數和報考資格條件詳見附件《2021下半年杭州市余杭區機關事業單位招用編外人員計劃一覽表》，可登錄下列網站查詢：
杭州市余杭區政府門戶網站：www.yuhang.gov.cn
余杭區人事考試網上報名系統：60.191.75.52:8008
二、招用條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守國家法律、法規，具有良好的職業道德；
3.具備擬招用崗位所需的學歷和年齡要求；
4.身體健康且能勝任崗位工作；
5.具備崗位要求的資格和能力；
6.招用范圍詳見招用計劃一覽表。招用范圍為余杭區的，包括余杭區常住戶籍的社會人員和余杭區生源全日制普通高校2021年應屆畢業生。招用范圍為杭州市、浙江省的，以此類推；
7.年齡要求在35周歲及以下的，需1985年12月15日及以后出生，其他年齡要求以此類推；
8.戶籍和相關資格證書取得時間，截止到2021年12月15日；
9.應屆畢業生證書取得時間，需在2021年9月30日之前；
10.其他應具備的基本條件。
三、有下列情形之一的，不得報考
1.因犯罪受過刑事處罰的；
2.被開除中國共產黨黨籍的，被開除公職的；
3.欺壓群眾、橫行霸道，涉及“村霸”、宗族惡勢力、黑惡勢力，群眾反映強烈的；
4.有違背社會主義意識形態行為的，組織或參與邪教組織、非法宗教活動的；
5.有其他不得聘用情形的。
同時，有下列情形之一的，不宜報考：
1.有違法用地、違章建房行為尚未整改，以及近5年內有嚴重損害生態環境行為被查處的；
2.煽動、組織、參與非法上訪，或長期無理上訪，影響社會穩定的；
3.有惡意失信行為被法院納入失信被執行人名單且未撤銷的；
4.因聚眾賭博、嫖娼等被處以治安拘留及以上處罰，或有涉毒問題的；
5.道德品行低劣，影響較壞，在群眾中沒有威信的；
6.有其他不宜報考情形的。
四、網上報名及資格初審
網上報名。時間為2021年12月23日9時至12月31日16時30分，報考人員請登錄余杭區人事考試網上報名系統進行報名，每名報考人員只能報考一個崗位，逾期不再接受報名。
資格初審。時間為2022年1月4日9時至1月6日16時30分，由各招用單位根據招用崗位條件確定通過資格初審的人員。
查詢并再次報名。時間為2022年1月7日9時至16時30分，已報名人員登錄網上報名系統，查詢資格初審結果。通過初審的不能再報考其他崗位，未通過的可再次報名并接受資格初審。未及時改報的，視為放棄資格。
報名人數不足招用崗位人數1:2的，將酌情核減或取消招用計劃。招用計劃取消的，報考該計劃人員可在規定的時間內進行改報名。
五、考試及資格復審
（一）筆試
1.筆試時間：另行通知，具體時間與地點以準考證信息為準，必要時根據新冠肺炎疫情防控相關要求進行調整。（請報名考生關注“余杭區人事考試網上報名系統”及“余杭人力社保”微信公眾號發布筆試時間）
2.筆試內容：綜合基礎知識和綜合應用能力（由客觀題和主觀題組成）一科。
3.考生必須同時攜帶準考證和有效期內的第二代身份證（兩證缺一不可），按準考證上規定的時間和地點參加筆試。
4.筆試后兩周左右在網上報名系統上公布面試入圍人員名單，考生本人筆試成績也可同時查詢。筆試成績占考試總成績的比重為50%。
（二）資格復審及面試
資格復審及面試具體時間、地點由具體招人單位另行通知。
資格復審材料：本人身份證、戶口簿（或印有本人戶口信息的戶口簿頁面）、學歷（學位）證書、勞動合同、工作經歷證明以及其他報考職位所需的證件（證明）等有關證件（證明）原件及復印件。
資格復審合格者，參加面試。面試對象在各崗位筆試成績合格者中從高分到低分按規定比例確定。崗位招用計劃數在2名及以下的按1:3，招用計劃數在3—6名的按1:2比例確定面試對象。招用崗位筆試合格人數不足規定比例的，按實際人數確定面試對象。若取得面試資格的人員確認不參加面試的，可在該招用崗位筆試成績合格人員中從高分到低分依次遞補。
六、體檢、考察及聯合審查
體檢、考察對象根據綜合成績從高分到低分按崗位招用計劃1：1比例確定。
體檢及考察由招用單位組織實施，一般參照事業單位工作人員招用體檢及考察的相關標準和規定執行。聯合審查由區人力社保局聯合紀檢、公檢法、城建（防違控違）和信訪等部門開展。體檢時間及地點由招用單位另行通知。
體檢或考察不合格的，放棄體檢或考察資格的，由招用單位及其主管部門按照擇優原則視情況決定是否遞補，若遞補的，則在本崗位面試合格人員中，按綜合成績從高分到低分依次遞補。
七、招用
對擬招用人員由主管部門負責在余杭區政府門戶網站上進行公示，公示時間不少于5個工作日。
公示結束后，辦理招用手續，試用期按勞動合同法有關規定執行。
八、其他事項
1.報考人員參加考試，必須嚴格遵循本次招用考試相關的疫情防控指引要求。考前會在網上報名系統發布。
2.對報考崗位有疑問的請按附件中的各招用單位咨詢電話聯系。網上報名、網上資格復審技術咨詢電話：0571-22811906。
3.如有本公告未盡事宜，由余杭區人力社保局酌情研究決定。
附件：
2021年余杭區下半年機關事業單位公開招考編外人員招用計劃一覽表.xls
杭州市余杭區人力資源和社會保障局
2021年12月15日
