国产精品欧美日韩久久_国产激情一区二区三区在线观看_91免费国产网站_午夜免费久久久久_粉嫩高清一区二区三区精品视频 _蜜桃精品久久久久久久免费影院_久久久久国产精品www_欧美在线不卡区_国产成人免费av电影_国产91精品网站

您好,歡迎來到 思政教育

浙江省公務員  

浙江人事考試網

您所在的位置:首頁 > 招考資訊 > 事業單位
【湖州】浙江省湖州市2024年下半年部分市屬事業單位公開招聘工作人員公告(27人)
發布時間:2024-08-13    |    發布人: 思政教育   |   瀏覽次數:

根據《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》(浙人才〔2007184號)、《中共浙江省委組織部 浙江省人力資源和社會保障廳關于進一步加強事業單位公開招聘工作的指導意見》(浙人社發〔2012194號)等有關規定和我市部分市屬事業單位補充工作人員需要,擬面向社會公開招聘事業單位工作人員?,F將有關事項公告如下:

一、招聘計劃

本次公開招聘計劃招聘工作人員27。招聘單位、崗位及具體要求等詳見《浙江省湖州市2024半年部分市屬事業單位公開招聘工作人員需求計劃表》(附件1)。

二、招聘對象和條件

(一)具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產黨的領導,遵守中華人民共和國憲法、法律、法規;

(二)愿意履行事業單位工作人員的義務,遵守紀律,品行端正;

(三)年齡要求在1835周歲(19888212006825日期間出生);具有博士研究生學歷學位或副高級及以上專業技術資格的人員,按浙人社2013197號文件執行;

(四)戶籍不限;

(五)身體健康,具有適應崗位要求的身體條件;

(六)具備招聘崗位所要求的學歷、資歷以及專業或技能條件。

(七)有以下情形的不宜應聘:

1.現湖州市各級機關公務員和參照公務員法管理的事業單位在編人員;

2.現役軍人;

3.在普通高校就讀的非2024年應屆畢業生;

4.于中共中央組織部《公務員錄用考察辦法(試行)》(中組發〔202111號)規定不得確定為錄用人選情形之一的;

5.與招聘單位有《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》第三十條所列回避情形的;

6.在公務員招考、事業單位招聘中被認定實施了考試作弊、弄虛作假行為且仍在不得報考期限內的人員,以及具有法律規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形的人員

招聘崗位所需學歷、學位證書、專業技術資格、職業資格以及其他條件等相關證書、證明材料的,應聘人員須于2024825前取得。留學人員須于資格復審前提供教育部留學服務中心出具的國(境)外學歷學位認證書。2024普通高校應屆畢業生須于20241231日前取得招聘崗位所需的學歷、學位證書未在規定時間內取得有關證書證明的,不予聘用或不予進入下一環節。

本次招聘所涉及工作經歷的計算,截止到2024825日。在全日制普通高校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不作為工作經歷。

三、招聘程序

招聘工作貫徹公開、平等、競爭、擇優的原則,堅持德才兼備的用人標準按照發布公告、網上報名、資格審查、組織考核、體檢、考察、公示、聘用的程序進行。

(一)網上報名

報名時間:20248219:0082517:00。

報名統一采取網絡報名的方式進行,不設現場報名。

應聘人員須登錄浙江省通用招聘網報平臺(http://qssy.zjks.com/tyzpwb/),注冊個人真實信息后,選擇單位和崗位進行報名。限報1個崗位。僅注冊不確認報名信息的,為無效報名。

部分聘崗位其他證書、證明等印證材料不含工作經歷,將相關印證材料原件掃描件或電子照片報名期限內發送至招聘單位指定郵箱詳見附件1備注,其中黨員身份證明材料可由所在黨支部出具。

(二)資格初審

時間:20248229:0082617:00。

應聘人員登錄網報平臺查詢資格初審結果。未通過資格初審但仍在網上報名期限內的,可再次報名并接受資格審查。資格初審由各招聘單位及其主管部門負責。

(三)繳費確認

時間:20248279:0082917:00。

通過資格初審的應聘人員,通過網報平臺進行繳費確認。考試費100/。未按時繳費確認的,視作自動放棄報名資格。

繳費確認人數未達到崗位開考比例的,將核減或取消招聘計劃。招聘計劃取消的,應聘該崗位人員可自接到取消計劃通知起24小時內進行改報名。因考生自身原因,無法正常聯絡或接到通知后逾期未改報名的,視作放棄,退還考試費。

(四)下載并打印準考證

時間:20249169:0092124:00。

已繳費人員在規定時間內登錄網報平臺下載打印準考證,并按準考證要求參加筆試。

(五)筆試

筆試時間:2024921

筆試科目:上午  9:00-11:30  《綜合應用能力》

下午  2:00-3:3 《職業能力傾向測驗》

《綜合應用能力》為主觀題,《職業能力傾向測驗》為客觀題,滿分均為100。應聘人員須按準考證規定的具體時間、地點和要求參加筆試。筆試成績通過湖州市人力資源和社會保障局門戶網(http://hrss.huzhou.gov.cn進行發布,請及時關注

(六)資格復審和面試

筆試總成績為兩科原始成績相加。根據筆試成績從高分到低分招聘計劃1:3的比例確入圍資格復審對象。若出現不足規定比例的,按實際人數確定。筆試存在違紀情況或缺考一門科目及以上的應聘人員,不進入下一環節。

1.資格復審

在面試前,各招聘單位及其主管部門根據筆試總成績排名組織開展資格條件復審(具體時間地點另行通知)。

資格復審時,應聘人員提供身份證學歷、學位證書(留學人員應提供教育部留學服務中心國<>外學歷學位認證書)以及報考崗位所需的印證材料原件及復印件。

2024年普通高校應屆畢業生在資格復審時尚未取得學歷學位證書的,應提供學校核發的就業推薦表、教育部學生司制發的《全國普通高校畢業生就業協議書》(省級教育行政部門制發的《普通高校畢業生就業協議書》)、學信網《教育部學歷證書電子注冊備案表》等材料。因學校原因或單位簽約蓋章等原因無法提供就業協議書的,由本人提供書面說明。

資格復審開始前48小時以內,應聘人員確認不參加資格復審的,相關崗位不再遞補;未按規定時間、地點參加資格復審的,視作放棄面試資格,相關崗位不再遞補;材料不全或所提供的材料與應聘崗位資格條件不相符的,視作資格復審不合格,相關崗位不再遞補。

2.面試

面試時間:1026

面試具體安排等另行通知。入圍面試人員放棄面試資格的,相關崗位不再遞補。面試采取結構化面試的方法進行,面試成績滿分為100分,合格分為60分。面試不合格者,不能列入體檢、考察對象。

(七)體檢

面試結束后,按總成績(總成績=筆試總成績/2×40%+面試成績×60%)從高分到低分按招聘計劃數1:1的比例確定參加體檢對象。若總成績相等,以筆試總成績高的排位在前;若筆試總成績相等,以職業能力傾向測驗成績高的排位在前;若再相等,現場加試。

體檢工作由各招聘單位主管部門組織實施。體檢工作參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016140號)、《關于印發<公務員錄用體檢特殊標準(試行)>的通知》(人社部發〔201082號)和《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發〔201265號)等文件規定執行。體檢實施前,國家、省出臺新規定的,按新規定執行。

體檢費用自理。應聘人員不按規定時間、地點參加體檢的,視作放棄體檢。

(八)考察

體檢結束后,按崗位擬聘用人數1:1的比例確定考察對象??疾煊筛髡衅竼挝恢鞴懿块T組織實施,考察標準和程序參照《公務員錄用考察辦法(試行)》(中組發〔202111號)規定執行。

考察一般考察對象名單公示之日起60內完成

放棄體檢、體檢不合格、考察結論為不宜聘用、在辦理聘用手續前放棄聘用資格的,經招聘單位主管部門同意后,在相應崗位考核合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補。

(九)公示

根據考生總成績、體檢、考察結果等,確定擬聘用人員名單,并通過指定網站向社會公示7個工作日。公示期滿,對擬聘用人員沒有異議或反映問題經查實不影響聘用的,按規定辦理聘用手續。對反映有影響聘用問題并查有實據的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,將暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。

(十)聘用

確定聘用人選后,按《浙江省事業單位人員聘用制度試行細則》的規定執行。擬聘用人員辦理報到前須與原單位解除勞動(聘用)合同;原機關事業單位在編人員,由本人與原單位協商解除關系。無正當理由未在規定時間內報到的,取消聘用資格。

四、其他事項說明

(一)本次公開招聘有關信息指定在湖州市人力資源和社會保障局門戶網(http://hrss.huzhou.gov.cn)發布,請應聘人員及時關注。

(二)應聘人員須在規定時間內完成網上報名、繳費等程序的相關步驟,逾期則無效。

(三)2024年普通高校應屆畢業生;2022年、2023年普通高校畢業生;202311日至資格復審前取得國(境)外學歷學位并完成教育部留學服務中心學歷學位認證的留學人員;按國家政策規定可以享受應屆畢業生就業待遇的其他情形人員,均可應聘招聘要求為普通高校應屆畢業生崗位

(四)學歷學位以國家教育行政機關認可的相應證件文書為準??蓤髮I由招聘單位及其主管部門根據招聘崗位特點結合《2024年浙江省公務員錄用考試專用目錄》(附件2)進行審定,并負責具體解釋。留學人員認證專業與國內專業表述不一致的,提供所學專業課程證明,由招聘單位及其主管部門按照相近原則審核并負責解釋。

(五)在符合專業等招聘條件的前提下,技工院校預備技師(技師)班畢業生可報考學歷要求為大學本科(含學位要求學士)的崗位。

(六)資格審查貫穿招聘工作全過程。應聘人員在報名初審、資格復審中提交的報信息和材料應當真實、準確。對以不正當手段獲取應聘資格、提供不實信息或考試過程違紀違規的,按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)認定和處理。

(七)最低生活保障家庭的應聘人員,可于202482917時前將本人身份證及相關證明通過電子郵件饋給招聘單位(具體詳見咨詢電話),先完成報名繳費,經審核后免除并退還其考試費。

(八)應聘人員對招聘工作及相關信息有異議的,在公告發布之日起5日內向人力社保部門或招聘主管部門反映。

(九)招聘崗位信息敬請咨詢招聘單位或者招聘單位主管部門,咨詢電話詳見招聘計劃表。

 

附件:1.浙江省湖州市2024年下半年部分市屬事業單位公開招聘工作人員需求計劃表

              2.2024年浙江省公務員錄用考試專業參考目錄

 

 

                          湖州市人力資源和社會保障局

                                 2024812

0571—56077866
619008487 立即咨詢
X

名師團隊 |課程中心 |招考資訊 |資料共享 |思政網校 |關于我們

思政教育 版權所有 浙ICP備15000934號   

Copyright?2006-2017 zjgzks.com Inc. All Rights Reserved

杭州網站建設
国产精品欧美日韩久久_国产激情一区二区三区在线观看_91免费国产网站_午夜免费久久久久_粉嫩高清一区二区三区精品视频 _蜜桃精品久久久久久久免费影院_久久久久国产精品www_欧美在线不卡区_国产成人免费av电影_国产91精品网站
日韩成人a**站| 久久精品天堂| 日韩午夜视频在线| 日韩一区欧美| 国产66精品| 国产精品一区二区精品视频观看| 欧美福利专区| | 91久久久精品国产| 国产成人免费| 久久超碰99| 日韩av黄色在线| 热久久国产精品| 国产亚洲永久域名| 伊人久久婷婷| 美女亚洲一区| 宅男在线一区| 91精品99| 亚洲激情婷婷| 午夜在线精品| 日韩精品欧美大片| 日韩av午夜在线观看| 婷婷久久免费视频| 日韩av网站在线免费观看| 日韩精品一页| 国产欧美精品久久| 国产精品日韩精品中文字幕| 欧美日韩国产一区二区在线观看| 亚洲有吗中文字幕| 日本精品久久| 国产欧美久久一区二区三区| 精品三级国产| 久久一区二区三区电影| 亚洲精华国产欧美| 亚洲乱码一区| 国产高清日韩| 日韩成人亚洲| 日韩视频一区二区三区在线播放免费观看 | 亚洲综合五月| 国产精品一区二区免费福利视频 | 97国产精品| 久久一区二区三区电影| 黄色亚洲在线| 欧美日本不卡| 超碰在线99| 午夜国产精品视频| 日本成人精品| 国产91一区| 日韩中文字幕在线一区| 国产91在线播放精品| 欧美在线影院| 久久三级中文| 国产精品日本| 激情综合婷婷| 国产亚洲精品久久久久婷婷瑜伽| 国产欧美日韩精品一区二区免费 | 国产一区二区三区精品在线观看 | 日韩三级精品| 天堂8中文在线最新版在线| 亚洲国产影院| 麻豆精品一区二区综合av| 免费黄色成人| 狠狠久久伊人中文字幕| 石原莉奈在线亚洲三区| 极品av在线| 国产精品一区二区美女视频免费看 | 日韩电影免费网站| 亚洲在线免费| 精品久久91| 日本在线不卡视频| 亚洲午夜在线| 色婷婷狠狠五月综合天色拍| 国产探花在线精品| 国产视频久久| 999久久久亚洲| 精品精品久久| 久久国产精品美女| 日韩美女精品| 免费欧美日韩| 亚洲激情欧美| 午夜国产精品视频| 色婷婷精品视频| 神马午夜在线视频| 欧美丰满日韩| 精品国产成人| 国产精品一二| 国产欧美日韩一区二区三区四区 | 久久国产福利| 精品亚洲美女网站| 高清不卡亚洲| 涩涩av在线| 日韩欧美自拍| 日韩黄色大片网站| 久久精品国产99国产| 国产精品片aa在线观看| 国产精品视频首页| 精品国产欧美日韩一区二区三区| 日韩高清不卡一区二区| 日韩和欧美一区二区三区| 日韩一区二区三区免费视频| 快she精品国产999| 亚洲欧美日韩一区在线观看| 日韩午夜在线| 首页国产欧美日韩丝袜| 亚洲综合婷婷| 日韩av一区二区三区| 国产精品一区二区美女视频免费看 | 久久影视三级福利片| 国产精品毛片久久久| 国产亚洲欧美日韩在线观看一区二区 | 国产精品久久免费视频| 青青草国产精品亚洲专区无| 欧美一级久久| 精品亚洲精品| 久久久影院免费| 日韩中文字幕1| 欧美日一区二区在线观看| 麻豆成人91精品二区三区| 你懂的亚洲视频| 久久精品电影| 亚洲18在线| 欧美精品99| 亚洲欧美综合| 日本伊人久久| 在线人成日本视频| 亚洲在线成人| 国产精品色在线网站| 999国产精品| 日韩一二三区在线观看| av资源亚洲| 亚洲有吗中文字幕| 欧美天堂视频| 日韩区欧美区| 蜜臀久久精品| 欧美一区精品| 欧美日韩亚洲在线观看| 亚洲1区在线观看| 99精品综合| 美女国产精品久久久| 亚洲欧洲午夜| 成午夜精品一区二区三区软件| 夜久久久久久| se01亚洲视频| 国产精品日本一区二区三区在线| 精品欧美久久| 福利一区二区| 日韩精品欧美大片| 久久影院一区| 国产精品欧美在线观看| 国产偷自视频区视频一区二区| 国产aⅴ精品一区二区三区久久| 免费人成黄页网站在线一区二区| 亚洲人成在线网站| 国产精品亚洲欧美一级在线| 在线精品视频一区| 欧美日韩日本国产亚洲在线| 国产高清不卡| 国产66精品| 国产精品黄网站| 婷婷五月色综合香五月| 女人av一区| 91精品xxx在线观看| 久久久久久久久成人| 日韩国产一区二| 日本一不卡视频| 在线一区二区三区视频| 蜜臀久久99精品久久一区二区| 国产不卡人人| 国产精品久久久久久久久久10秀 | 国产色播av在线| 久久国产三级精品| 一区二区91| 免费欧美在线视频| 亚洲欧美日本日韩| 激情五月综合| 久久久影院免费| 激情欧美亚洲| 久久精品成人| 亚洲美洲欧洲综合国产一区| 日韩视频一区| 丝袜美腿成人在线| 水野朝阳av一区二区三区| 91精品高清| 亚洲精品午夜av福利久久蜜桃| 欧美特黄视频| 三级欧美韩日大片在线看| 免费日韩av片| 91福利精品在线观看| 国产精品探花在线观看| 免费在线亚洲| 久久久男人天堂| 99久久久久| 亚洲综合日本| 日韩精品欧美精品| 国产成人精品一区二区三区免费 | 色婷婷精品视频| 欧美日韩一区二区三区视频播放| 精品一区在线| 日韩三级一区| 里番精品3d一二三区|