杭州市臨安區水利水電開發有限公司成立于2015年7月，系杭州市臨安區人民政府直屬單位，現為區政府融資、做地、建設主體之一。主要負責濱湖新城項目的投融資、建設和運營；負責於潛、昌化副中心城市的合作開發；負責水利重點項目投融資、建設和運營；負責農村水務資產運營和管理；負責市場化引領山核桃等農業產業化發展等職能。下屬包含一級子公司7家：杭州市臨安區青山湖投資開發有限公司、杭州白牛電商小鎮發展有限公司、浙江潛陽實業有限公司、杭州澤豐建設有限公司、杭州市臨安區潤豐水電有限公司、水濤莊電站有限公司、杭州市臨安區農村水務資產經營有限公司。二級子公司2家：杭州臨安青豐漁業有限公司、臨安郜嶺水電有限公司。
自公司成立以來，緊緊圍繞項目、資金、管理、改革四條主線，不斷完善工作機制，強勢推進項目建設，積極探索經營轉型，截止2018年12月，公司總資產達59億元。近年來，實施的主要項目有濱湖新城項目投融資，重點水利項目雙溪口、里畈等項目；昌化、於潛副中心城市合作項目；小城鎮環境綜合整治項目；農村飲用水提質達標工程：太湖源夏村、太陽牌坊塢、島石鎮、河橋鎮等聯村供水項目，以及紹魯片管網擴網項目等。
因公司發展需要，擬面向社會公開招聘工作人員3名。現將有關事項公告如下：
一、招聘名額
本次招聘單位為杭州市臨安區水利水電開發有限公司計劃面向社會公開招聘工作人員3名。具體要求詳見《杭州市臨安區水利水電開發有限公司工作人員招聘計劃表》（附件1）。
二、招聘原則
堅持公開、公平、競爭、擇優原則和德才兼備的原則，公開報名、統一考試、嚴格考察、擇優錄用。
三、招聘基本條件
1.政治素質良好，品行端正，愛崗敬業，能夠勝任本職工作；
2.具有履行職位所必須的專業技術和政策業務水平；
3.具有適應崗位要求的身體條件；
4.符合招聘崗位的具體要求和條件詳見《杭州市臨安區水利水電有限公司工作人員招聘計劃表》（附件1）。
有下列情形之一的人員，不得報考：
1.涉嫌違法違紀，正在接受審查尚未作出結論的，不接受報名；
2.因犯罪受過刑事處罰的人員和被開除公職的人員，在各級人事招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員；
3.法律、法規規定不得錄用的其他情形的人員。
四、招聘程序
按照報名和資格審查、考試、體檢和考察、公示和錄用等程序進行。
（一）報名和資格審查
1.報名時間：2019年1月2日—1月5日。
2.報名方式：采取網上報名和現場報名相結合的方式。
現場報名要求：現場報名者請攜帶上述資料原件及復印件及本人近期一寸免冠照片2張到杭州市臨安區水利水電開發有限公司四樓辦公室（浙江省杭州市臨安區新民街216號）進行報名受理及資格審核（現場報名時間為工作日上午8:00—11:30，下午13:30—17:00）。
每位報考者限報1個崗位，如發現報考多個崗位的取消資格。
如委托他人報名的，除提供所需材料和被委托人有效期內的身份證原件和復印件外，還需提供委托人親筆簽字的授權委托書。
4.資格審查。通過資格審查的報名者，有資格參加筆試和面試。 網上報名的人員，筆試時需攜帶相關資料原件及復印件進行資格復審。復審通過者另行通知領取筆試準考證（如委托他人報名的，除提供所需材料和被委托人有效期內的身份證原件和復印件外，還需提供委托人親筆簽字的授權委托書）。對報考人員在報名、資格審查和招聘全過程中，發現提供虛假材料的，取消資格。報名結束后，如招聘人數與實際報名人數不足1:3的崗位，可適當降低開考比例，如部分崗位報名人數不足招聘計劃的，可在招聘崗位間進行調劑，并在臨安人才網上進行公告。
（二）考試
考試包括筆試和面試，試卷委托第三方專業考試機構制作。筆試和面試成績分別占綜合成績的40%和60%，綜合成績保留兩位小數（四舍五入），如綜合成績相同，則以筆試成績高分排位在前。
1.筆試。筆試時間、地點以準考證為準。考試科目為綜合基礎知識，由客觀題和主觀題組成，筆試成績滿分為100分。報考人員須憑準考證和有效期的身份證參加筆試。
2.面試。筆試結束后，在筆試成績合格人員中，從高分到低分按招聘計劃1：3的比例確定面試對象，面試成績滿分為100分，合格分為60分，面試不合格者，不能列入體檢對象。面試時間、地點另行通知。面試通知書發放前，如有放棄面試資格的，可按筆試成績從高分到低分依次遞補。
（三）體檢和考察
面試結束后，按考試總成績從高分到低分按照各崗位招聘計劃數1:1的比例確定體檢、考察對象，體檢在指定醫院進行，體檢費用由招聘單位負責，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及有關規定，時間、地點另行通知。考察內容包括被考察對象的思想政治表現、道德品質、業務能力和素質等。
對體檢、考察不合格或自行放棄的人員，取消聘用資格，可在面試合格人員中依次遞補。
（四）公示和錄用
經體檢和考察合格后，在臨安人才網上公示5日，接收社會各界監督。對公示中反映的問題，由招聘單位進行調查核實，作出是否可以聘用的決定。
公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經查實不影響聘用的，由招聘單位辦理相關手續并簽訂勞動合同，擬聘用人員接到通知后，應在3日內報到，未在規定期限內報到者取消其聘用資格。
擬聘用人員在公示結束后有放棄聘用資格、無正當理由逾期不報到、不服從組織分配的，或發現有不符合報考資格和錄用條件的，取消錄用資格。
五、其他事項
1.2018年普通高校應屆畢業生，須在2018年12月1日前取得并提供畢業證書，研究生同時還應提供相應的學位證書。除全日制普通高校2018年應屆畢業生外，其他人員在2018年12月1日前取得相應學歷畢業證書的也可以報考。在全日制普通高校脫產就讀的專升本人員、研究生不能以原已取得的學歷、學位證書報考。
2.公告。本次招聘過程的有關信息均通過臨安區人才網（www.larcw.com）上進行公告，請注意查詢。
3.未盡事宜由杭州市臨安區水利水電開發有限公司負責解釋。
聯系人：童彩霞；聯系電話：0571-61119992、13777369798
監督單位：區國資辦，監督電話：58618218。
杭州市臨安區水利水電開發有限公司
2018年12月26日
