根據企業發展需要，經批準我集團下屬子公司需面向社會公開招聘各類工作人員共37名，現將相關信息公告如下：
一、招聘單位、崗位及要求
| 單位 | 崗位 | 人數（人） | 崗位要求 |
| 杭州富陽水務有限公司 | 會 計 | 2 | 35周歲（含）及以下，本科及以上學歷，會計學、財務管理和統計學專業， 3年及以上相關工作經歷。 |
| 設備維修崗 | 6 | 35周歲（含）及以下，全日制大專及以上學歷，機電設備維修與管理、機電一體化技術、工業自動化儀表專業， 1年及以上相關工作經歷，適合男性報考。 | |
| 工程管理崗 | 6 | 35周歲（含）及以下，全日制本科及以上學歷，建筑學、土木工程、工程管理、建筑環境與能源應用工程， 1年及以上相關工作經歷，適合男性報考。 | |
| 運行管理崗 | 5 | 35周歲（含）及以下，全日制本科及以上學歷，給排水科學與工程、環境科學與工程、測繪工程、水務工程專業，適合男性報考。 | |
| 信息管理崗 | 4 | 35周歲（含）及以下，全日制本科及以上學歷,電子信息工程、計算機科學與技術、網絡工程、信息工程、通訊工程。 | |
| 水質化驗崗 | 2 | 35周歲（含）及以下，全日制本科及以上學歷，化學類相關專業。 | |
| 工程管理崗 | 5 | 35周歲（含）及以下，全日制本科及以上學歷，建筑學、土木工程、工程管理、工程造價、建筑環境與能源應用工程、道路橋梁與渡河工程等專業， 1年及以上相關工作經歷，適合男性報考。 | |
| 杭州富陽城建集團基礎設施建設有限公司 | 辦公室管理崗 | 1 | 35周歲（含）及以下，全日制本科及以上學歷，漢語言、文秘、經濟學類、工商管理學類專業，1年及以上相關工作經歷。 |
| 杭州富陽水利建設投資有限公司 | 工程管理崗 | 1 | 35周歲（含）及以下；全日制本科及以上學歷，水利水電工程類專業，1年及以上相關工作經歷，適合男性報考。 |
| 杭州富陽地產經營有限公司 | 工程管理崗 | 1 | 35周歲（含及以下，大專及以上學歷，建筑學、工程管理、土木工程專業， 1年及以上相關工作經歷，適合男性報考。 |
| 會計 | 1 | 40周歲（含）及以下，大專及以上學歷，會計學、財務管理和統計學專業， 3年及以上相關工作經歷。 | |
| 杭州富陽住房建設投資有限公司 | 管理崗（市場開發與營銷） | 1 | 40周歲（含）及以下，全日制本科及以上學歷，市場開發與營銷、市場營銷、營銷與策劃、工商管理類專業； |
| 管理崗（物業管理） | 1 | 40周歲（含）及以下，全日制本科及以上學歷，物業設施管理、房地產物業管理類專業； | |
| 財務 | 1 | 40周歲（含）及以下，大專及以上學歷，會計學、財務管理和統計學專業。 | |
| 合計 | 37 |
二、招聘基本條件
1、具有富陽戶籍；
2、思想政治素質好，具有較強的法律意識和組織紀律觀念，品行端正，作風正派；
3、事業心、責任心強，具有吃苦耐勞、樂于奉獻、勇于創新的精神；
4、有較強的溝通協調和語言表達能力；
5、具有良好的心理素質和能夠正常履行職責的身體素質；
6、具備崗位所需的其他條件；
7、與招聘單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位財務崗位。
8、年齡及任職年限的計算截至2018年8月31日。特別優秀的，經招聘領導小組審核同意，可適當放寬資格條件。
三、 招聘程序
（一） 報名
1、報名時間：2018年9月10日至9月19日。
2、報名辦法：應聘者自公告即日起，可登錄杭州人才網、富陽人才網、富陽城建集團、和富陽水務官網，查詢相關招聘信息。
本次招聘采用網絡報名的方式，不設現場報名，每位應聘人員限報1個崗位。
報名人員下載并填寫報名表，并提供身份證、學歷證、戶籍、工作年限證明及資格證書等個人相關材料掃描件，以電子檔形式發送至郵箱：541465886@qq.com,郵件主題：應聘單位+應聘崗位+姓名。
（二）資格審核
根據招聘計劃，對應聘者進行資格初審、復審，對有效報考人數不足招聘計劃3倍的崗位，不開考或酌情核減招考計劃，允許該崗位應聘人員調劑符合條件的其他崗位。資格審查結束后，向符合條件的報考者發出筆試通知。
資格審查工作貫穿全過程，應聘者需對提交資料的真實性和準確性負責，存在弄虛作假行為的人員，不得報考。
（三）考試
考試包括筆試和面試，滿分均為100分，筆試和面試各占總成績40%和60%（保留小數點后兩位）。
1、筆試閉卷考試方式，采用公共綜合卷，內容為《綜合基礎知識和綜合應用能力》。根據招聘報考人員筆試成績從高到低，按崗位需求人數1：3進入面試，比例內末位應聘人員出現筆試分數相同，則同時確定為面試入圍人選。比例不足時全部進入面試。
2、面試成績滿分為100分，合格分為60分，面試成績低于60分的不能列入考察對象。面試結束后，根據筆試（占40%）、面試（占60%）加權后的綜合成績排名，從高分到低分按招考計劃的1：1確定公布體檢、考察對象，若總成績相同者，以面試成績從高者入圍。
（四）體檢和考察
1、體檢。參照公務員錄用體檢通用標準執行。應聘者需在招聘單位規定的時間內到指定醫院參加體檢，逾期不參加體檢的，取消其擬錄用資格。
2、組織考察。按照《城投集團所屬子公司公開招聘工作人員考察量化評分表》的要求，組織進行相關考察政審。發生如下情況的，考察不予通過：
（1）報名時提交資料弄虛作假的；
（2）考試期間作弊的；
（3）有違反國家法律法規等考察結果不宜招聘情況的；
（4）有發生重大違規違紀行為或近三年考核有不合格情況的；
（5）考察得分在60分以下的；
（6）與招聘單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位財務崗位。
（五）公示和錄用
經體檢、考察合格的，在富陽區城投集團、富陽水務網等網站進行為期5天的公示，經公示后未發現有影響任職使用情況的，根據崗位需求分配至各子公司工作，試用期為6個月，順利通過試用期的人員，正式成為子公司的正式員工，享受子公司薪酬體系。
四、對招聘工作的監督
城投集團紀委負責全程監督，對在招聘過程中出現的違紀違規情況可直接向監察室反映，監督電話：61719602。
五、其他
招聘工作人員工作時間為：周一至周五，上午8:30-11:30，下午14:00-17:30。如有疑問可電話咨詢：
集團人力資源部：0571-63105708
基礎公司：0571—63328070
水務公司：0571—63360740
住房公司：0571--63100953
地產經營公司：0571-63321837
有關招考詳情及附件下載請登錄：
杭州人才網（http://www.hzrc.net/）
富陽人才網（http://www.fyrc.net/）
富陽城建集團
（http://www.fuyang.gov.cn/fy/cjjt）
富陽水務
（http://shuiwu.fynews.com.cn/）
本公告及公告未盡事宜由富陽區城投集團負責解釋。
附件：2018年度城投集團所屬子公司招聘工作人員報名登記表
報名表2018年城投集團所屬子公司招聘工作人員.docx
