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2017年全省統(tǒng)一招聘職業(yè)化工會(huì)工作者即將開始，為配合做好招聘工作，現(xiàn)將杭州市職業(yè)化工會(huì)工作者招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下： 

一、組織領(lǐng)導(dǎo) 

本次工會(huì)工作者招聘工作由省總工會(huì)統(tǒng)一組織，嚴(yán)格按照《浙江省聘用職業(yè)化工會(huì)工作者管理辦法》、《浙江省職業(yè)化工會(huì)工作者招聘實(shí)施細(xì)則》的規(guī)定進(jìn)行。為做好我市職業(yè)化工會(huì)工作者的具體招聘工作，成立杭州市總工會(huì)工會(huì)工作者招聘工作辦公室。辦公室設(shè)在市總工會(huì)基層工作部，具體負(fù)責(zé)招聘工作方案的制定、招聘過程的筆試、資格復(fù)審、面試等工作的組織實(shí)施。招聘工作在浙江省總工會(huì)基層工作部的指導(dǎo)、監(jiān)督下開展。 

二、招聘單位和名額 

根據(jù)工會(huì)工作需要，今年我市共招聘職業(yè)化工會(huì)工作者73名，具體招聘單位和名額如下： 

三、招考公告發(fā)布和報(bào)名

1、招考公告由各招聘單位負(fù)責(zé)發(fā)布。發(fā)布時(shí)間為：9月27日—10月16日期間（具體由各招聘單位決定）。

2、招聘崗位、范圍、條件、報(bào)名時(shí)間（詳見各單位招考公告）。

3、資格審查：考生資格初審由有關(guān)區(qū)、縣（市）、開發(fā)區(qū)（集聚區(qū)）總工會(huì)負(fù)責(zé)。參加面試的考生資格復(fù)審由杭州市總工會(huì)負(fù)責(zé)。

四、考試

考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，考試成績按筆試成績占60%，面試成績占40%計(jì)算。筆試設(shè)職業(yè)能力測(cè)試一科，總分100分，內(nèi)容主要包括時(shí)事政治（2016年10月—2017年10月）、中國特色社會(huì)主義理論、工會(huì)基礎(chǔ)知識(shí)、勞動(dòng)法律法規(guī)相關(guān)知識(shí)和文字能力測(cè)試等。試題由省總工會(huì)安排命制。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，時(shí)間10分鐘。

筆試時(shí)間全省統(tǒng)一，于2017年11月25日上午 9：00-11:30，地點(diǎn)待定。

面試時(shí)間地點(diǎn)：待定。

五、體檢、考核、公示及聘用

由相關(guān)區(qū)（縣、市）、開發(fā)區(qū)（集聚區(qū)）總工會(huì)負(fù)責(zé)組織實(shí)施。整個(gè)招錄工作在12月31日前完成。

六、紀(jì)律監(jiān)督

1.招聘單位領(lǐng)導(dǎo)和從事招聘工作人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。

2.招聘工作要做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。

3.對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重取消考試或聘用資格；對(duì)違反本規(guī)定招聘的受聘人員，一經(jīng)查實(shí)，應(yīng)當(dāng)解除聘用合同，予以清退。

4.對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重調(diào)離招聘工作崗位或給予處分；對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的其他相關(guān)人員，按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。

5.監(jiān)督電話：

市總工會(huì)基層工作部：0571-87161023

省總工會(huì)基層工作部：0571-85114132