因工作需要，根據《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》(浙人才〔2007〕184號)，決定統一組織部分事業單位公開招聘工作人員。現將有關事項公告如下：
一、招聘計劃
本次計劃招聘108名工作人員。具體招聘單位、崗位、報考條件及相關情況見《2017年義烏市部分事業單位公開招聘計劃》（附件）。
二、招聘對象和條件
（一）招聘對象
1．全市各事業單位（不含面向大學生村官和低收入家庭成員招聘的崗位）招聘的對象為：
全國范圍內符合崗位條件的人員（招考計劃中部分崗位對戶籍有要求的，按招考計劃執行）。
在2017年9月21日前通過高等教育自學考試、成人高等教育學歷考試并取得畢業證書的人員，符合崗位資格條件的可以報考。
具有公務員身份累計未滿5年（含試用期）的人員、現役軍人、在全日制普通高校就讀的非2017年應屆畢業生不能報考，在全日制普通高校脫產就讀的非2017年應屆畢業的專升本人員、研究生也不能以原已取得的學歷、學位證書報考。
2．面向大學生村官招聘的對象為：參加義烏市行政區域內大學生村官項目服務滿2年、歷年年度考核稱職，且仍在服務崗位的人員；參加義烏市行政區域內大學生村官項目服務滿2個聘期、歷年年度考核均為稱職及以上，且離開服務崗位未滿3年的人員。
3. 面向低收入家庭成員招聘的對象為：具有義烏戶籍并符合崗位條件的低收入家庭成員。
（二）報考人員基本條件。
1.遵紀守法，品行端正，愿意履行事業單位人員的義務；
2.身體健康。體檢按《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（修訂后）執行。
三、招聘程序
（一）報名。
1.注冊及報名
時間：2017年9月21日9時—9月27日17時。
網址：http:// www.ywrl.gov.cn
報考人員上網注冊個人信息后，選擇崗位報名，僅注冊不選擇崗位無效，逾期不再受理注冊及報名。報考人員不能用新、舊兩個身份證號同時報名；報名與考試使用的身份證號必須一致。
9月25日17時，將在義烏人力資源和社會保障網（www.ywrl.gov.cn）公布截止9月25日16時的各崗位報考人數。
2.資格初審
時間：2017年9月21日9時—9月28日17時。
招聘單位在報考人員報名起2天內完成資格初審，對初審未通過的人員將說明理由。報考人員可上網查詢，未通過者可在9月27日17時前再次報名并接受資格初審。
3.繳費確認
時間：2017年9月21日9時—9月29日17時。
通過資格初審的人員進行網上繳費確認并查詢是否完成。未按時繳費確認的，視為放棄報名。考試費為80元。面向低收入家庭成員招考的崗位考試費將予以退回。
繳費確認人數不足招考計劃數3倍的崗位（專設低收入家庭崗位除外），將酌情核減或取消招聘計劃，并在義烏人力資源和社會保障網（www.ywrl.gov.cn）公布。招聘計劃取消的，報考該計劃人員可自公布取消計劃之日（含）起2日內進行改報名。逾期未改報的，視作放棄改報名，退還考試費。
專設低收入家庭崗位繳費人數不足招聘計劃數1.5倍的，酌情核減招聘計劃，核減的計劃數將調劑到鎮街消防站“工作人員1”崗位，并在義烏人力資源和社會保障網（www.ywrl.gov.cn）公布。
4.下載并打印準考證
時間：2017年10月18日—10月20日。
已完成繳費確認人員可上網（www.ywrl.gov.cn）下載打印準考證，并按準考證明確的要求參加考試。
（二）筆試。
筆試時間和科目為：
2017年10月21日
上午9:00—11:30 《綜合應用能力（A類）》
下午14:00—15:30 《職業能力傾向測驗》
報考人員必須同時攜帶準考證和第二代身份證，按照準考證上規定的時間和地點參加考試。缺少證件的不得參加考試。
《綜合應用能力（A類）》和《職業能力傾向測驗》滿分各為100分，考試大綱參閱：
http://www.zjks.com/showInfo/Info.aspx?id=4326
（三）確定面試對象和專業能力測試對象。
各崗位（義烏工商職業技術學院招聘崗位除外）以筆試總成績（兩科原始成績相加）從高分到低分按招聘計劃數的1：3的比例確定面試人員（其中招聘計劃3名及以上的崗位，按1:2確定）。
義烏工商職業技術學院招聘的崗位按筆試總成績從高分到低分，按招考計劃數1：3確定參加專業能力測試人員；招聘崗位數為3個及以上的，按1：2的比例進入。
以上崗位中出現不足規定比例的，按實際人數確定面試對象或專業能力測試對象。除專設低收入家庭崗位外，其余崗位筆試總成績合格分為100分。筆試不合格者不能進入面試或專業能力測試。
（四）資格復審。
面試（專業能力測試）前，對面試人員進行現場資格復審，資格復審時間、地點另行通知。
資格復審應提供的材料：身份證、畢業證書、學位證書、戶口本以及其他報考崗位所需的證書、證明等原件及復印件。
留學人員應提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書。
有工作單位的，請提供單位同意報考證明。
非浙江省內取得的專業技術資格證書，須經義烏市人力資源和社會保障局審核確認后方為有效。
資格復審開始2天前，若取得面試資格的人員確認不參加資格復審的，將在該崗位的筆試總成績合格人員中從高分到低分予以遞補。
未按規定時間、地點參加資格復審或資格復審不合格的，不得參加面試（專業能力測試）。相關崗位不再遞補。
（五）面試。
除義烏工商職業技術學院招聘的崗位外，面試由義烏市人力資源和社會保障局組織實施。
義烏工商職業技術學院招聘的崗位面試前先進行專業能力測試，由招聘單位組織實施。專業能力測試滿分為100分，合格分為60分。低于60分者不進入面試環節。
面試成績滿分為100分，除專設低收入家庭崗位外，其余崗位面試成績合格分為60分（參加面試人員等于或少于招聘名額的崗位，面試成績合格分為70分）。面試不合格者，不能列入體檢、考察對象。
（六）體檢。
面試結束后，將筆試總成績、面試成績合成計算總成績。若總成績相等，以筆試總成績高的排位在前。總成績的計算公式（不含面向大學生村官招聘崗位和和工商職業技術學院招聘的崗位）為：
總成績＝筆試總成績÷2×60%＋面試成績×40% 。
義烏工商職業技術學院招聘崗位總成績=筆試總成績÷2×40%＋專業能力測試成績×30%＋面試成績×30% 。
面向大學生村官招聘的崗位總成績=（筆試總成績÷2×60%＋面試成績×40%）×70%+量化考核得分。
大學生村官量化考核得分按《義烏市面向大學生村官招聘事業單位工作人員量化考核辦法（試行）》（義組〔2015〕4號）執行。
根據報考人員總成績從高分到低分按1：2比例確定參加體檢人員，其中招考計劃3名及以上崗位的，按1：1.5的比例確定（有小數的四舍五入）。不足規定比例的按實際人數確定體檢人員。
報考人員不按規定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。報考人員放棄體檢或體檢不合格的，均不予遞補體檢。
（七）考察。
體檢結束后，在體檢合格人員中從高分到低分按照1：1的比例確定考察對象。考察參照國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》（國公局發〔2013〕2號）執行。
考察結論為不宜聘用的，或在公示前放棄聘用資格的，可在相應崗位體檢合格人員中按總成績從高分到低分遞補考察。公示后，不再遞補。
（八）公示。
考察合格人員確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在義烏人力資源和社會保障網（www.ywrl.gov.cn）公示7天。
（九）聘用。
公示期滿后，沒有問題反映或有問題反映經查實不影響聘用的，辦理聘用手續。外地戶口的，聘用之前須將戶口遷移至義烏。無正當理由逾期不辦理聘用手續的，取消聘用資格。
專設低收入家庭崗位的聘用單位由擬聘用人員按照考試總成績從高到低依次選擇確定，若總成績相同，以筆試成績高的排位在前。
四、注意事項
（一）本次招考所涉及的戶籍所在地、服務期、工作經歷、任職時間、獲得榮譽在崗大學生村官時間認定統一截止到2017年9月21日。
（二）崗位要求的畢業證書、學位證書、專業資格證書以及其他相關的證書要求在2017年9月21日前取得。
（三）報考人員在初審、復審中提交的所有注冊信息和材料應當真實、準確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報考資格的，或有意隱瞞本人真實情況的，一經查實，即取消報考資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格或惡意注冊報名的，按照《浙江省人事考試應試人員違紀違規行為處理規定》的有關規定予以處理。
（四）應聘人員不得應聘與招聘單位有《浙江省事業單位公開人員暫行辦法》第三十條所列回避情形的崗位。
（五）筆試總成績、面試人員名單、資格復審通知、總成績、體檢入圍人員、擬聘用人員等均在義烏人力資源和社會保障網（www.ywrl.gov.cn）發布，不再另行通知，請各位考生及時登錄查詢。
本公告未盡事宜，由義烏市人力資源和社會保障局負責解釋。
咨詢電話：0579-85530732（報考政策），85435156 （報名系統）
義烏市人力資源和社會保障局
2017年9月19日
