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為滿足集團專業技術人員需求，決定面向社會公開招聘集團本級及部分下屬子公司國有企業工作人員，具體實施細則如下：
一、招聘單位和崗位
本次計劃招聘國有企業工作人員12名，具體招聘單位、崗位、人數、條件及其他情況詳見《2022年度杭州富春灣集團公開招聘工作人員需求表》（附件1）。
二、招聘基本條件
報名人員應符合下列條件：
1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法、法律；
2.具有良好的品行，具有適應崗位要求的身體條件；
3.具有崗位所需的國家承認的學歷、學位；
4.具備崗位所需的任職資格、職業（執業）資格及技能要求，能勝任崗位工作；
5.涉及年齡要求的，30周歲及以下指1992年1月1日以后出生的，35周歲及以下指1987年1月1日以后出生的，以此類推；涉及工作經歷要求的，計算時間至2022年3月15日止；
6.具備崗位所需的其他條件。
三、招聘程序
發布招聘公告，網上報名與資格初審、繳費確認、筆試、資格復審、面試、體檢、考察、公示和聘用。資格審查貫穿招聘全過程。
四、報名
報名、資格初審和繳費確認通過網絡方式進行。
（一）網上報名
本次公開招聘報名采用網絡報名的方式進行，報考人員每人限報一個崗位。
時間：2022年3月21日上午9時—3月23日下午4點。
網址：寧波市考試網上報名系統(https://bm.nbrc.com.cn/)。
報考者登錄寧波市考試網上報名系統，選擇進入“2022年杭州富春灣新城建設投資集團有限公司公開招聘工作人員公告”，考生務必誠信報考，注冊個人信息后，選擇崗位進行報名，每人限報一個崗位。根據崗位要求，仔細閱讀有關內容，如實、準確、完整地填寫相關資料信息。報考人員報名后獲取報名序號，同時須上傳本人的電子照片（近期拍攝的免冠、正面證件照，jpg格式，照片為30k以內，不大于120×180像素，不小于80×110像素）。僅注冊不報崗位，視為無效報名。報考人員只能用第二代身份證號報名，逾期不再受理注冊及報名。本階段內報考人員可更改報考崗位及個人信息，招聘單位暫不做初審，報考崗位以報考人員最后選定的崗位為準。
（二）資格初審
時間：2022年3月24日上午9時—3月25日下午4點。
招聘單位對報考人員是否符合崗位條件進行資格初審，對初審未通過的人員，將在網上反饋并說明理由。此階段報名系統不對報考人員開放。通過資格初審的，不能再報考其他崗位。未通過的，可在規定時間內改報并接受資格初審。
（三）查詢并再次報名
時間：2022年3月28日上午9時—3月28日下午4點。
已報名人員登錄報名系統查詢資格初審結果及未通過初審的理由。通過資格初審的，不能再改報其他崗位；未通過的可更改報考單位及崗位并再次接受資格初審，改報截止時間為2022年3月28日下午4點。改報的資格初審截止時間為2022年3月28日下午5時。未及時改報者視為自動放棄報考。
（四）繳費確認
時間：2022年3月29日上午9時—3月31日下午4點。
通過資格初審的考生登錄報名系統進行網上繳費，考務費每人50元，考生需確認是否完成繳費。未按時繳費確認的，視為自動放棄報考。繳費結束后，招聘計劃與繳費確認人數不足1:3的崗位，將酌情核減或取消招聘計劃，并在富陽區人民政府網站上進行公告。對通過初審且已繳費但報考崗位不開考的報考人員，將另行通知相關人員在規定時間內改報其他崗位。
（五）下載并打印準考證
時間：2022年4月14日上午9時—4月16日上午9時30分。
已完成繳費確認人員在規定時間內登錄報名系統，自行下載打印準考證。因逾期打印準考證而影響參加考試的責任，由考生自負。
（六）注意事項
（1）在全日制普通高校就讀的非2022年應屆畢業生不能報考，取得畢業證書、學位認證書的時限為2022年7月31日前；在全日制普通高校脫產就讀的非2022年應屆畢業的專升本人員、研究生不能以原已取得的學歷、學位證書報考。
（2）留學人員需取得教育部（中國）留學服務中心出具的國（境）外學歷、學位認證書，取得畢業證書或境外學歷、學位認證書的時限為2022年7月31日前。鑒于國外高校與國內高校在專業名稱上的差異，或在外文翻譯成中文后專業名稱上的差別，留學人員可報考專業名稱相同或相近職位。
（3）崗位要求“相關工作經歷的”是指從事與招錄崗位有關的工作累計所需年限的經歷，在全日制普通高校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能作為工作經歷。
（4）報考人員只注冊但不報名或不繳費確認的，報考無效，崗位有效報考人數以實際繳費確認人數為準。
（5）報考人員填寫的報名信息應當真實、準確、有效，與身份證、戶口簿、學歷學位證書、專業技術資格證書、職（執）業資格證書等相關證件（證明）原件一致。凡弄虛作假者，一經查實，取消考試資格或聘用資格。
五、考試
考試包括筆試、資格復審、面試。筆試和面試各占總成績的50%（保留小數點后兩位）。
（一）筆試
筆試科目為一門（由客觀題和主觀題組成），總分為100分。其中：綜合文字、人事管理崗位筆試內容為綜合基礎知識與寫作；會計、統計員崗位筆試內容為財務相關知識；其余崗位筆試內容為土木工程等相關知識。
筆試時間：暫定2022年4月16日，具體時間與地點以準考證信息為準，必要時根據新冠肺炎疫情防控有關要求進行調整。
報考人員必須憑準考證和有效期內的二代身份證（兩證缺一不可）按準考證上規定的考點、考場和時間參加筆試。
（二）資格復審
資格審查工作貫穿全過程，報考者需對提交材料的真實性和準確性負責，存在弄虛作假行為的人員，一經查實，取消報考和錄用資格。
面試前，要進行現場資格復審。根據招聘報考人員筆試成績，從高分到低分按各招聘崗位計劃1：3比例確定資格復審對象，末位筆試成績相同的一并進入資格復審。不足上述比例的，按該崗位筆試實際參考人員確定資格復審對象。資格復審前，報考人員確認不參加資格復審的，或資格復審不合格的，在該崗位筆試成績中從高分到低分的順序進行遞補。資格復審的時間、地點另行通知，入圍人員須按規定時間、地點接受資格復審，資格復審通過后領取面試通知書和面試須知。領取面試通知書后不參加面試的不再遞補。
資格復審時，請對照提供以下材料：
（1）報考人員應提供本人身份證、戶口簿（或印有本人戶口信息的戶口簿頁面）、畢業證書、學位證書等以及其他報考崗位所需的證件（證明）原件及復印件。
（2）報考崗位要求工作經歷的，需提供社保部門出具的單位繳納的社保繳納證明（公章）、勞動合同等相關原件及復印件。有相關工作經歷要求的崗位，若合同中不能體現所從事工作，還需提供單位證明。
（3）富陽區屬國有企業在編在崗人員報考，需提供所在單位及主管單位同意報考證明（附件2）。
（三）面試
面試成績滿分為100分，合格分為60分，低于60分不能列入體檢、考察對象。面試具體時間、地點以面試通知書為準。
六、體檢、考察
（一）體檢
面試結束后在面試成績合格考生中，按筆試成績、面試成績各占50%計算總成績（若總成績相同，以面試成績高的排名在前），從高分到低分按招聘崗位計劃1：1的比例確定體檢對象參加體檢。若有放棄體檢或體檢不合格的，可在相應崗位面試合格人員中按總成績從高分到低分的順序依次遞補。體檢標準及項目參照公務員錄用標準執行。體檢時間另行通知，應聘者需在招聘單位規定的時間內到指定醫院參加體檢，逾期不參加體檢的，取消其擬錄用資格。
（二）考察
體檢合格人員按招聘崗位計劃1：1比例進入考察，按照要求組織考察。考察結果不宜招聘的或放棄考察的（未按規定時間提供所需資料的，視同放棄考察），可在相應崗位面試合格人員中按總成績從高到低予以遞補并參加體檢和考察。
七、公示及聘用
經考察合格后確定擬聘用人選，擬聘人員名單在富陽區人民政府網站（http://www.fuyang.gov.cn）公示5個工作日。經公示無異議的，在公示結束后，辦理相關手續，簽訂聘用合同，并實行試用期制度，此次招聘職位最低服務年限為兩年（含試用期）。
在體檢、考察、公示環節被淘汰的，或逾期未能報到的，根據需要由綜合成績較高者進行遞補，并報公開招聘工作領導小組研討同意，按招聘程序進入下一考核環節。經考核考察，認為某個崗位無合適人選的，報經公開招聘工作領導小組研究，該崗位可以空缺。
八、其他事項
（一）有關招聘和考試成績、擬聘用人員公示等相關招聘信息可查閱杭州富春灣集團微信公眾號、富陽區人民政府網站（http://www.fuyang.gov.cn）。
（二）根據《浙江省人事考試考務工作規程》（浙人社發〔2014〕15號）、《富陽區屬國有企業人員管理辦法》（富國資辦〔2020〕82號），在近2年內人事考試過程中被認定實施了考試作弊、弄虛作假行為的人員或近3年內違反國企人員招錄規定的人員，以及具有法律規定不得招用的其他情形人員，不得報考。
（三）在招聘組織實施過程中，按照新冠肺炎疫情防控有關要求，嚴格落實疫情防控措施。
（四）杭州富春灣集團紀委負責全程監督，報考過程中出現的違紀違規情況可向集團紀檢審計部反映，監督電話：0571-61718190。
（五）如有疑問可電話咨詢0571-63500223、63507306。
本次招聘最終解釋權歸屬杭州富春灣新城建設投資集團有限公司。
附件1：2022年度杭州富春灣集團招聘工作人員需求表.xlsx
杭州富春灣新城建設投資集團有限公司
2022年3月15日
附件2：富陽區屬國企單位同意報考證明.doc
附件3：高校專業目錄.rar
