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【龍游】2019年龍游縣國(guó)資公司普通員工招聘公告(35人)
發(fā)布時(shí)間:2019-06-03    |    發(fā)布人: 思政教育   |   瀏覽次數(shù):

為滿足我縣國(guó)資公司發(fā)展需要,根據(jù)《龍游縣國(guó)資公司人事管理辦法》(龍政發(fā)〔2015〕46號(hào))文件精神,結(jié)合我縣國(guó)資公司實(shí)際情況,經(jīng)縣政府批準(zhǔn),決定面向社會(huì)公開招聘國(guó)資公司普通員工。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘計(jì)劃

龍游縣國(guó)資公司計(jì)劃公開招聘普通員工35人,具體招聘單位、崗位(專業(yè))人數(shù)及其他要求詳見《2019年龍游縣國(guó)資公司普通員工招聘計(jì)劃表》(附件1)。

二、招聘條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守國(guó)家憲法、法律、法規(guī),愿意履行國(guó)資公司工作人員義務(wù);

2、具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的年齡、學(xué)歷、專業(yè)、技能、工作經(jīng)歷及崗位所需的其他條件(詳見附件1其中30周歲以下指1988年6月2日以后出生,其他年齡依此類推。工作經(jīng)歷時(shí)間均計(jì)算到2019年6月2在全日制學(xué)校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能計(jì)算為工作經(jīng)歷

3、適應(yīng)崗位要求的身體條件;

4、戶籍不限。

三、招聘程序

堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,按照公開報(bào)名、資格審查、考試、體檢、考察、公示、聘用等步驟進(jìn)行。

(一)發(fā)布招聘信息

通過龍游縣人民政府 龍游縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(網(wǎng)址:www.longyou.gov.cn/col/col1339779/index.html)、“龍游人社”微信公眾號(hào)等途徑向社會(huì)公開發(fā)布招考公告。

(二)報(bào)名及資格審查

1、報(bào)名時(shí)間

網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)間為自本公告發(fā)布之日起至2019年6月12日17點(diǎn)30分止,現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名受理時(shí)間為6月13、14日上午8:30至12:00,下午2:30至5:30。

2、報(bào)名方式

1網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)考人員嚴(yán)格按照要求如實(shí)填寫《2019年龍游縣國(guó)資公司普通員工招聘報(bào)名表》(附件2),并將《報(bào)名表》及所需材料掃描版發(fā)送至郵箱:longyouguozi@163.com。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名人員需在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間內(nèi)到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審查

2現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)考人員攜資料到龍游民居苑游客接待中心一樓(龍游縣東華街道寶塔路46號(hào)報(bào)名。

3、報(bào)名材料

1報(bào)考人員須如實(shí)填寫并提交《2019年龍游縣國(guó)資公司普通員工招聘報(bào)名表》;

2近期免冠2寸彩色照片2張;

3本人身份證、學(xué)歷證書2019年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學(xué)生司制發(fā)的《全國(guó)普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》、報(bào)考崗位所需的職稱證書、職業(yè)資格證書及其它相關(guān)證書原件及復(fù)印件1份。

4、報(bào)名要求。每位報(bào)考人員限報(bào)1個(gè)崗位。報(bào)考人員必須對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格或聘用資格。

5、資格審查。縣國(guó)資辦、縣人力社保局會(huì)同用人單位根據(jù)報(bào)考崗位條件對(duì)報(bào)考人員考試資格進(jìn)行審查、確認(rèn),條件符合的報(bào)考人員進(jìn)入考試環(huán)節(jié)并在網(wǎng)站上進(jìn)行公告,條件不符合的報(bào)考人員不再另行通知。

(三)考試

1、筆試。統(tǒng)一組織筆試,地點(diǎn)、時(shí)間另行通知。筆試滿分為100分。重點(diǎn)考察專業(yè)理論知識(shí)掌握能力、文化素養(yǎng)、知識(shí)儲(chǔ)備和業(yè)務(wù)基礎(chǔ),不指定復(fù)習(xí)范圍。

2、面試。根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分招聘計(jì)劃數(shù)1:3比例確定面試對(duì)象不足比例的按實(shí)際入圍人數(shù)確定面試對(duì)象確定不參加面試的不予遞補(bǔ)。面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式,滿分為100分,合格分為60分,面試不合格者不得列入體檢對(duì)象面試地點(diǎn)、時(shí)間另行通知。

(四)體檢

面試合格的,按筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%計(jì)算總成績(jī),根據(jù)總成績(jī)從高分到低分按1:2確定體檢對(duì)象。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人社部、國(guó)家衛(wèi)計(jì)委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))政策執(zhí)行。體檢費(fèi)用自理。

報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢,視作放棄體檢。

(五)組織考察

在體檢合格人員中,根據(jù)成績(jī)從高分到低分按1:1比例確定考察對(duì)象,總成績(jī)相同的,以筆試成績(jī)高者確定考察對(duì)象側(cè)重于考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì),核查檔案資料是否有不良記錄等。

考察參照國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào))執(zhí)行,由縣國(guó)資辦會(huì)同用人單位組織實(shí)施

報(bào)考人員考察結(jié)論為不宜聘用的或在考察階段本人放棄聘用資格的,在面試合格人員中按成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

在職報(bào)考者在考察時(shí)必須提供單位同意辭職解除勞動(dòng)合同關(guān)系的證明。

(六)公示聘用

經(jīng)考試、體檢、考察擇優(yōu)確定的聘用對(duì)象,經(jīng)公示期7天無異議后,按有關(guān)規(guī)定的程序辦理聘用手續(xù)。

2019全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生不能在2019年7月31日前向招聘單位提供學(xué)歷證書的,不予用。

、人員管理

本次招聘錄用的人員實(shí)行聘用制,首期勞動(dòng)合同期限三年,其中試用期三個(gè)月,試用期滿考察不合格解除勞動(dòng)合同。

、其他事項(xiàng)

1、資格審查、筆試、面試、體檢等招聘過程中相關(guān)信息均通過龍游縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站及時(shí)予以公布,不再另行通知,請(qǐng)報(bào)考人員密切關(guān)注。

2、報(bào)名人數(shù)不足招聘計(jì)劃數(shù)3倍的職位,將酌情核減或取消招聘計(jì)劃,此類計(jì)劃將在龍游縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布。招聘計(jì)劃取消的,報(bào)考該計(jì)劃人員可自接到取消計(jì)劃通知起24小時(shí)內(nèi)到縣國(guó)資辦8樓人事績(jī)效科進(jìn)行改報(bào)名。

3、聘用人員待遇由相關(guān)國(guó)資公司根據(jù)本公司崗位績(jī)效工資制度確定。

4、本次招聘工作由龍游縣紀(jì)委縣監(jiān)委駐縣財(cái)政局紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督,監(jiān)督電話:0570-7026254。

5、本公告不明之處由龍游縣人民政府國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理辦公室、龍游縣人力資源和社會(huì)保障局共同研究確定。

咨詢電話:0570-7967200     聯(lián)系人:周先生

 

附件1:2019年龍游縣國(guó)資公司普通員工招聘計(jì)劃表.xlsx

附件2:2019年龍游縣國(guó)資公司普通員工招聘報(bào)名表.doc

 

龍游縣人力資源和社會(huì)保障局

龍游縣人民政府國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理辦公室

2019年6月2

0571—56077866
619008487 立即咨詢
X

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