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【余杭】2017年余杭區(qū)招聘社區(qū)工作者公告
發(fā)布時間:2019-01-18    |    發(fā)布人: 思政教育   |   瀏覽次數(shù):
為進一步加強我區(qū)社區(qū)建設,配強配足社區(qū)組織力量,努力建設一支專業(yè)化、職業(yè)化的社會工作者隊伍,經研究,決定面向社會公開招聘專職社區(qū)工作者,有關事項公告如下:
 一、招聘計劃
本次招聘為全區(qū)部分鎮(zhèn)街面向社會公開招聘專職社區(qū)工作者147名。具體招聘單位、崗位、人數(shù)和報考條件等詳見附件1《2017年余杭區(qū)社區(qū)工作者招聘計劃一覽表》(以下簡稱“招聘計劃一覽表”)
二、招聘對象和基本條件
    1.遵紀守法,品行端正,責任心強;
   2.熱愛社區(qū)工作,具有公益品格和為民服務精神,甘于奉獻,有一定的組織協(xié)調和崗位獨立工作能力;
    3.具有適應崗位需要的身體條件;
   4.余杭區(qū)戶籍,其中持有中級《社會工作者職業(yè)水平證書》的人員放寬至浙江省;
    5.年齡在18周歲以上,一般為35周歲以下(以公告發(fā)布之日為限),社會工作領域的中高級職稱者的可放寬40周歲以下;
6.大專及以上學歷,其中退役士兵放寬至高中;
7.報考黨務工作者的必須為全日制本科學歷的中共黨員(包括預備黨員);
8.社區(qū)持證專業(yè)社工崗位針對具有初級、中級《社會工作者職業(yè)水平證書》和參加2017年上述資質考試且成績合格人員,以及持有心理資質證書的人員招考(以下簡稱“持證人員”)。
9.部分社區(qū)非持證社工崗位針對困難家庭人員招考,即持有區(qū)民政局發(fā)放的有效期內的各類困難家庭救助證的在冊人員。本崗位無人報名的,該崗位名額自動轉為普通報名對象。
10.項目社工崗位針對社會組織專職人員招考,本崗位無人報名的,該崗位名額自動轉為社區(qū)社工崗位。
三、招聘程序
1.報名
按生源或戶籍所在地鎮(zhèn)街居住地鎮(zhèn)街報考;持證人員(中級)的非余杭區(qū)戶籍人員按居住地或工作意向地鎮(zhèn)街報名在居住地報名的需提供居住地房產關系證明或相關居住證明。報考區(qū)社區(qū)服務中心和項目社工的不受區(qū)內戶籍限制。每個考生限報考一個崗位。
 (1)報名時間:2017年12月6日— 7日各鎮(zhèn)街正常上班時間;
 (2)報名地點:各鎮(zhèn)、街道,區(qū)社區(qū)服務中心報名點。(詳見附件2:2017年余杭區(qū)社區(qū)工作者招聘聯(lián)絡員名單)
 (3)報名方式:報名人員須持填好的《2017年余杭區(qū)招聘社區(qū)工作者報名表》一式一份(附件3:2017年余杭區(qū)社區(qū)工作者報名表)(下載地址:余杭區(qū)政府網www.yuhang.gov.cn),隨帶戶口簿、身份證、學歷證書、《社會工作者職業(yè)水平證書》(2017年的成績)、心理資質證書及其他相關材料原件、復印件各一份進行報名,其中報考“項目社工”的需提供在社會組織工作勞動合同和2017年10月之前的養(yǎng)老保險繳納證明。困難家庭的報考人員還應攜帶區(qū)民政局發(fā)放的有效期內的各類困難家庭救助證原件及復印件。
(4)資格審查:由招聘單位進行資格審查。對提供虛假材料的,一經發(fā)現(xiàn),取消資格。余杭區(qū)在職社區(qū)工作者不得報考。
(5)準考證領取:憑身份證到原報名地領取準考證,領取時間由鎮(zhèn)街另行通知。
 2.考試
(1)筆試:見準考證,由全區(qū)統(tǒng)一組織開展2017年余杭區(qū)社區(qū)工作者招聘筆試工作,筆試內容主要為“社會工作綜合能力”。報名人員憑身份證和準考證參加筆試,筆試科目一門,考試時間為90分鐘,滿分為100分。具體時間和地點由鎮(zhèn)街另行通知。(退役士兵以部隊實際服役年限折算軍齡分給予加分,每服役滿一年給予筆試成績加1分。
    (2)面試:由報名鎮(zhèn)街、區(qū)社區(qū)服務中心組織面試。按招聘職位1∶2的比例從高分到低分確定面試人選。面試成績滿分為100分,合格分為60分。面試時間和地點由鎮(zhèn)街區(qū)社區(qū)服務中心通知。綜合成績:按照試成績的50%+面試成績的50%確定總成績(分數(shù)保留小數(shù)點兩位),總成績相同的,筆試成績高的排名在前。
(3)社區(qū)持證專業(yè)社工崗位面試:報考本崗位的考生,無需筆試,報名鎮(zhèn)街組織面試,滿分為100分,合格分為60分,面試成績作為綜合成績。
3.體檢、考察
體檢、考察對象按招聘崗位計劃1∶1的比例確定。在確定體檢對象基礎上進行考察,體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行,體檢在區(qū)級醫(yī)院進行。體檢考察由各招聘單位組織實施。
4.公示、聘用
經體檢、考察合格后,對擬錄用人選進行公示,公示期為7天。公示后無異議的,報區(qū)城鄉(xiāng)和諧社區(qū)建設領導小組辦公室批準發(fā)文錄用。
四、相關待遇和其他事項
    1.社工錄用并與對應的社區(qū)服務中心(社會組織平臺)簽訂勞動(聘用)合同。社會工作服務機構工作期限、社區(qū)義工、公益性崗位服務期限同時作為從事社區(qū)工作和社會工作的年限認定。正式錄用后,各崗位最低服務年限不低于3年。每年年度考核合格的繼續(xù)聘用。
    2.試用期三個月,試用期間工資不得低于杭州市最低工資標準。
3.聘用期工資福利待遇按照余民〔2017〕105號文件規(guī)定執(zhí)行。
4.社區(qū)社工崗位空缺的,以綜合成績排名按規(guī)定程序遞補。
    5.考生提交的報考信息和材料應當真實、準確、有效。凡提供虛假報考申請材料的,或在招聘過程中出現(xiàn)違紀違規(guī)行為的,一經查實,取消報考及聘用資格,且3年內不得參加我區(qū)各類人事考試,并將個人信息提交“余杭區(qū)公共信用信息平臺”。
本公告由區(qū)民政局負責解釋,咨詢電話:96345。
附件:

 

1、2017年余杭區(qū)社區(qū)工作者招聘計劃一覽表

2、2017年余杭區(qū)社區(qū)工作者招聘聯(lián)絡員名單
3、2017年余杭區(qū)招聘社區(qū)工作者報名表
中共杭州市余杭區(qū)委組織部

 

 

 

 

   杭州市余杭區(qū)民政局   杭州市余杭區(qū)人力資源和社會保障局
2017年12月1日

 

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