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為補(bǔ)充城市社區(qū)工作力量，經(jīng)研究決定公開招聘城市社區(qū)工作者。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘名額

計(jì)劃共招聘68名。具體內(nèi)容詳見《2018年義烏市城市社區(qū)工作者招聘簡(jiǎn)章》（附件1）。

二、招聘程序

(一)報(bào)名

1.時(shí)間：2018年9月28日(上午8:30-11:30，下午14：00-17：00)。每人限報(bào)1個(gè)職位。

2.地點(diǎn)：義烏市新科路c6號(hào)人力資源產(chǎn)業(yè)園1樓(新科路與西城路交叉口，主樓1號(hào)門大廳)。

3.報(bào)名時(shí)需帶材料：《2018年義烏市公開招聘城市社區(qū)工作者報(bào)名表》和身份證、戶口簿、學(xué)歷證書、社會(huì)工作職業(yè)水平證書等相關(guān)證件的原件及復(fù)印件。留學(xué)人員還應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。

另外，報(bào)考面向退役軍人招考的人員還需提供《退伍士兵證》原件及復(fù)印件；報(bào)考面向鎮(zhèn)街雇員招考的人員需提供用人單位出具的雇員考核結(jié)果情況；報(bào)考面向低收入家庭成員招考的人員需提供《義烏市最低生活保障救濟(jì)證》或《義烏市最低生活保障邊緣家庭救濟(jì)證》原件及復(fù)印件。

(二)資格審核

相關(guān)工作人員根據(jù)報(bào)考人員提交的信息資料，進(jìn)行資格審核。對(duì)符合報(bào)考資格條件的，發(fā)給《領(lǐng)準(zhǔn)考證憑證》。

報(bào)名考生請(qǐng)攜帶《領(lǐng)準(zhǔn)考證憑證》于2018年10月17日上午8:30-11：30，下午13:30-16:30，到義烏市香山路389號(hào)人力社保局大樓一樓大廳領(lǐng)取準(zhǔn)考證，不再另行通知。

各職位通過資格初審人數(shù)不足招聘計(jì)劃2倍時(shí)(面向鎮(zhèn)街雇員招考的通過資格初審人數(shù)不足招聘計(jì)劃3倍時(shí))，相應(yīng)核減該職位招聘計(jì)劃。

(三)筆試

筆試時(shí)間：2018年 10月20日。報(bào)考人員同時(shí)攜準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的身份證，按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間地點(diǎn)參加考試。筆試課目為綜合應(yīng)用能力，滿分為100分，《2018年義烏市城市社區(qū)工作者招聘考試大綱》見附件3。

全日制普通高校大專學(xué)歷所學(xué)專業(yè)為社會(huì)工作、社區(qū)管理與服務(wù)的或取得助理社會(huì)工作師職業(yè)資格證書的考生，筆試成績(jī)加3分；全日制普通高校本科及以上學(xué)歷所學(xué)專業(yè)為社會(huì)學(xué)類的或取得社會(huì)工作師職業(yè)資格證書的考生，筆試成績(jī)加5分。以上加分項(xiàng)目不重復(fù)累加，最高加5分。

(四)面試

以筆試成績(jī)從高分到低分，按照實(shí)際招考計(jì)劃數(shù)1：2的比例確定面試人選(其中面向鎮(zhèn)街雇員招考的崗位按1:3的比例確定)。面試成績(jī)滿分為100分。面試成績(jī)合格分為60分，面試不合格者，不能列入體檢、考察對(duì)象。

面試實(shí)施3天前，若取得面試資格的人員書面確認(rèn)不參加面試的，將在該職位中從高分到低分予以遞補(bǔ)。

面試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%的比例，計(jì)算考生總成績(jī)。若總成績(jī)相等，以筆試成績(jī)高的排位在前。

(五)體檢

各崗位(面向鎮(zhèn)街雇員招考的崗位除外)根據(jù)報(bào)考人員總成績(jī)從高分到低分按1：1.5的比例確定體檢對(duì)象（有小數(shù)的四舍五入）；面向鎮(zhèn)街雇員招考的崗位根據(jù)報(bào)考人員總成績(jī)從高分到低分按1：2.5的比例確定體檢對(duì)象（有小數(shù)的四舍五入）。體檢按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(修訂后)執(zhí)行。

報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。報(bào)考人員放棄體檢或體檢不合格的，均不予遞補(bǔ)體檢。

(六)考察

體檢結(jié)束后，各崗位(面向鎮(zhèn)街雇員招考的崗位除外)在體檢合格人員中從高分到低分按照1：1的比例確定考察人員；面向鎮(zhèn)街雇員招考的崗位在體檢合格人員中從高分到低分按照1：2的比例確定考察人員。

考察標(biāo)準(zhǔn)參照國家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號(hào))執(zhí)行。

考察結(jié)論為不宜聘用的，或在公示前放棄聘用資格的，可在相應(yīng)崗位體檢合格人員中按總成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)考察。

(七)公示

各崗位(面向鎮(zhèn)街雇員招考的崗位除外)考察合格人員確定為擬聘用人員；面向鎮(zhèn)街雇員招考的崗位在考察合格人員中從高分到低分按1:1的比例確定擬聘用人選。人員名單在義烏市民政局政務(wù)公開專欄（ http://www.yw.gov.cn/zwgk/mzjzwgk/）進(jìn)行公示，公示期5天。

(八)聘用

公示期滿后，沒有問題反映或有問題反映經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)。無正當(dāng)理由逾期不辦理聘用手續(xù)的，取消聘用資格。

四、其他

1.本次招考所涉及的戶籍所在地、黨齡等時(shí)間認(rèn)定統(tǒng)一截止到公告發(fā)布之日。

2.筆試成績(jī)、面試人員、總成績(jī)、體檢入圍人員、擬聘用人員等均在義烏市民政局政務(wù)公開專欄（ http://www.yw.gov.cn/zwgk/mzjzwgk/）發(fā)布，不再另行通知。

3.面向鎮(zhèn)街雇員招考的崗位，考察合格而未被聘用的人員列入社區(qū)工作者儲(chǔ)備庫人選，至下一次發(fā)布義烏市公開招聘城市社區(qū)工作者公告前，可根據(jù)鎮(zhèn)街工作需要，報(bào)市社區(qū)建設(shè)協(xié)調(diào)小組辦公室同意后，由鎮(zhèn)街聘用為社區(qū)工作者。

4.對(duì)公示后放棄的人員，將記入社區(qū)工作者錄用考試誠信庫，3年內(nèi)不得報(bào)考義烏市社區(qū)工作者。

5.社區(qū)工作者為非行政、事業(yè)編制人員，應(yīng)聘者與街道辦事處（鎮(zhèn)人民政府）簽訂勞動(dòng)合同。

6.本次招錄不收取報(bào)名費(fèi)和考務(wù)費(fèi)（筆試和面試）。體檢費(fèi)需自費(fèi)。

本公告未盡事宜，由義烏市社區(qū)建設(shè)工作協(xié)調(diào)小組辦公室(聯(lián)系電話：85271572)負(fù)責(zé)解釋。

附件：

1.2018年義烏市城市社區(qū)工作者招聘簡(jiǎn)章

2.2018年義烏市公開招聘城市社區(qū)工作者報(bào)名表

3. 2018年義烏市城市社區(qū)工作者招聘考試大綱

義烏市社區(qū)建設(shè)工作協(xié)調(diào)小組辦公室